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公司各單位：

為全面貫徹落實公司2018年工作會議精神，調動生產一線干部職工工作積極性和創(chuàng)造性，弘揚“工匠精神”，掀起學理論、學技術的熱潮，確保公司全年生產經營目標的順利實現(xiàn)。公司在技術工人中開展2018第二屆“長遠先鋒杯”勞動競賽活動。

本次競賽，相較于2017第一屆競賽，參賽范圍進一步擴大，在保留焊工組的基礎上，新增了鉚工組競賽。公司生產職工積極參與，共有18人報名，其中焊工組11人，鉚工組7人。通過競賽的比拼，大家互相學習、互相切磋，敢于爭先，表現(xiàn)出良好的精神風貌，

第二屆勞動技能競賽，在公司領導和競賽委員會的指導下，經過全體參賽選手的奮勇拼搏和評委人員、工作人員的共同努力，通過筆試、實操、綜合能力考評三個階段的比拼，圓滿完成了各項賽程，于2018年8月22日圓滿結束。

根據(jù)各位參賽選手在第二屆勞動技能競賽中的表現(xiàn)，競賽技術評審組秉持公正、公平、公開的原則，對各位參賽選手進行考核和評分。本次比賽的成績單已于2018年8月27日公布?，F(xiàn)公布本次比賽的名次及獎勵辦法：

一、競賽結果及獎勵辦法

1.1 焊工組：

第一名：宋水元

每月嘉獎技術津貼300元(從2018年5月起-2019年4月止)

第二名：帥記偉

每月嘉獎技術津貼200元(從2018年5月起-2019年4月止)

1.2 鉚工組：

第一名：帥勇軍

每月嘉獎技術津貼300元(從2018年5月起-2019年4月止)

1.3 參與者（至少報名參與一項比賽）給予100元/人鼓勵獎